Abstract | Keywords | Export | Availability | Bookmark

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

I. Medisch-juridische aspecten van de personeelsaanwerving - II. Arbeidsgeneeskundig onderzoek - III. Medische keuring en personeelsselectie - IV. Privacyrechtelijke aspecten - V. Juridische aspecten - VI. Discriminatie - VII. Vragen bij het medisch keuringsonderzoek - VIII. Bibliografie + trefwoordenregister

Arbeidsrecht --- Droit du travail --- Arbeidsgeneeskunde --- Psychologie --- Werkgelegenheid --- Sociaal recht --- Médecine du travail --- Emploi --- Droit social --- arbeid en gezondheid --- 332.824 --- arbeidsbescherming --- arbeidsongeschiktheid --- privacy --- travail et santé --- médecine du travail --- Arbeidsgeneeskunde. --- Indienstneming van personeel. Beoordeling. Bevordering. --- 658.33 --- personeelsselectie. --- #GBIB:CBMER --- #ECO:03.08:industrie en onderneming gezondheid --- #ECO:03.16:industrie en onderneming personeel --- 331.31 --- 351.83 --- België --- arbeidsgeneeskunde --- medisch onderzoek --- recht (wetgeving, rechtspraak, rechtsbeginselen, juridische aspecten, aansprakelijkheid) --- BE / Belgium - België - Belgique --- 658.311 --- aanwerving en selectie --- arbeidsmarkt --- arbeidsmotivatie --- arbeidsovereenkomst --- arbeidsrecht --- arbeidsvoorwaarden --- discriminatie --- personeelsselectie --- Personeelsplanning. Werving. Selectie. Socialisatie --- Sociaal recht. Arbeidsrecht --- examen médical --- droit (aspects juridiques, législation, jurisprudence, principes de droit, responsabilité) --- 331.82 --- 331 --- 34 --- Hygiene. Public health. Protection --- Social medicine --- Personnel management --- Social law. Labour law --- Belgium --- Arbeids- en organisatiepsychologie --- Indienstneming van personeel. Beoordeling. Bevordering --- Personeelsselectie.