Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Of je nu in de sales, marketing of communicatie werkt (of gaat werken), dit boek helpt je succesvoller te zijn in je (toekomstige) vak. Je leest hoe organisaties baat hebben van het op één lijn brengen van sales, marketing en communicatie. Je leest ook hoe het delen van kennis, transparante communicatie en het meten en analyseren van data werkprocessen verbeteren.In de bestaande literatuur is nauwelijks beschreven hoe je sales, marketing en communicatie op één lijn brengt. De auteurs hebben met de SAMACO-journey en het SAMACO-model deze leemte gevuld. SAMACO staat voor: sales, marketing en communicatie. De journey laat zien hoe je in enkele stappen komt tot optimale samenwerking en accountability tussen de disciplines. Het model is toepasbaar op elk type organisatie.Dit boek is een echt doeboek. De theorie wordt continu toegepast op de praktijk van nu met voorbeelden, cases en interviews met professionals die werken voor diverse gerenommeerde (A-)merken. Op www.whoisaccountable.nl zijn talloze templates online beschikbaar, zodat je zelf met de opgedane kennis aan de slag kan.Bron : http://www.managementboek.nl

Accountability --- Sales management --- Communicatie --- Marketingcommunicatie --- Marketing. --- Sales. --- Salesmanagement

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Accountability is voor veel organisaties inmiddels een geïntegreerd onderdeel van professionele communicatie geworden. In die organisaties zijn 'doen we de goede dingen?' en 'doen we ze goed?' vragen die vanzelfsprekend zijn in de dagelijkse praktijk. Maar waar begin je als organisatie, afdeling of professional met accountability van communicatie?Uitgemeten behandelt alle stappen in de accountabilitycyclus. Ze zijn gebaseerd op ervaringen uit de praktijk, bij verschillende organisaties binnen de overheid en het bedrijfsleven. Het boek biedt een kader voor 'doenkers': professionals die strategie en onderbouwing belangrijk vinden, maar ook leren door te 'doen' in de praktijk. Aan de hand van voorbeelden, methodieken en werkvormen kun je de accountabilitycyclus voor en met je eigen organisatie doorlopen. De accountabilitycyclus heeft de volgende voordelen:Op basis van de accountabilitycyclus laat je zien hoe communicatie bijdraagt aan de doelstellingen van de organisatie.Het helpt je als afdeling of professional om te beoordelen waarvoor je verantwoordelijkheid wil of kan nemen en waarover je verantwoording kunt afleggen.Door de cyclus te volgen, draag je bij aan kwaliteitsverbetering en professionalisering van communicatie.Bron : http://www.adfoshop.nl

Mass communications --- communicatiemanagement --- massacommunicatie --- Accountability --- Effectiviteit --- Effectieve communicatie --- Prestatiemeting --- Bedrijfscommunicatie --- Communicatie --- Organisaties. --- Communicatie ; organisaties

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Filosofische en neurowetenschappelijke afwijzing van het bestaan van de vrije wil, gevolgd door een pleidooi voor een leven zonder verantwoording of verwijten. Breinwetenschappers zijn het er stilaan over eens dat de vrije wil niet bestaat. Onze bewuste beslissingen zijn de uitkomst van onbewuste processen waarover we geen ultieme controle hebben. De idee dat een bewust ‘ik' aan de knoppen zit, is een illusie. Wat zijn de filosofische gevolgen van een onvrije wil? Rationeel beschouwd zijn we niet langer verantwoordelijk voor, of schuldig aan, wat we doen of denken. Verantwoordelijkheid vereist immers een vrije wil – die niet bestaat. Maar zonder schuld verliest het recht zijn klassieke grondslag en zonder blaam kun je niemand iets kwalijk nemen. We zitten met een filosofische waarheid die niet rijmt met onze alledaagse intuïties en emoties. Toch is een leven met een onvrije wil niet zonder perspectief. Op het persoonlijke vlak kan verwijtloos leven bevrijdend werken en op het maatschappelijke vlak dringt schuldloos recht nu al onze samenleving binnen. Professionals beschouwen criminelen als risicoburgers en bestuurders zoeken hun heil bij preventie die geen schuld vereist. Een leven zonder verantwoordelijkheid hoeft geen bedreiging voor de toekomst te vormen. Leven zonder schuld kan zelfs een uitdaging zijn. Met actuele voorbeelden als de ontuchtzaken in de katholieke kerk en kritiek op de prestatiemaatschappij laat Jan Verplaetse zien wat die uitdaging inhoudt.

General ethics --- Accountability --- Moral responsibility --- Obligation --- Responsabilité --- Responsibility --- Verantwoordelijkheid --- Ethiek. --- Vrije wil --- Vrije wil. --- Obligation morale --- Responsabilité (Morale) --- Responsabilité (Philosophie) --- Responsabilité -- Aspect moral --- Responsabilité -- Philosophie --- Responsabilité morale --- ethiek --- 17 --- Ethics --- Philosophy

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

The notion of responsible business has infiltrated our markets, and going green is now a part of our mindset. But, sustainability as we know it is not enough. Flourishing-the aspiration that humans and life in general will thrive on the planet forever-should be a key goal for every business today. This is a bold concept, like sustainability was a decade ago. Just as sustainability has become a matter of course, so too will flourishing become a cornerstone of business tomorrow.How are companies to attain this big-picture goal? Drawing together decades of research along with in-depth interviews, Flourishing Enterprise argues that many strategic, organizational, and operational efforts to be sustainable reach the potential of flourishing when they incorporate one additional ingredient: reflective practices. Offering more than a dozen such practices, this book leads readers down a path to greater business success, personal well-being, and a healthier planet.Readers will find that adding reflective practices to existing business efforts does not require more work; it simply changes the way we do our work and, more importantly, the results we achieve. Cultivating emotional and spiritual health is the next frontier; this future-oriented guide develops these core competencies while stretching the ongoing conversation about profitable, sustainable business.

Social responsibility of business --- Industrial management --- Spirituality --- Spiritual-mindedness --- Philosophy --- Religion --- Spiritual life --- Business --- Corporate accountability --- Corporate responsibility --- Corporate social responsibility --- Corporations --- CSR (Corporate social responsibility) --- Industries --- Social responsibility, Corporate --- Social responsibility of industry --- Business ethics --- Issues management --- Moral and ethical aspects --- Social responsibility --- Social aspects --- Organisatiekunde. --- Organisaties. --- Social responsibility of business. --- Spirituality. --- Moral and ethical aspects.

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Facing especially wicked problems, social sector organizations are searching for powerful new methods to understand and address them. Design Thinking for the Greater Good goes in depth on both the how of using new tools and the why. As a way to reframe problems, ideate solutions, and iterate toward better answers, design thinking is already well established in the commercial world. Through ten stories of struggles and successes in fields such as health care, education, agriculture, transportation, social services, and security, the authors show how collaborative creativity can shake up even the most entrenched bureaucracies-and provide a practical roadmap for readers to implement these tools.The design thinkers Jeanne Liedtka, Randy Salzman, and Daisy Azer explore how major agencies like the Department of Health and Human Services and the Transportation and Security Administration in the United States, as well as organizations in Canada, Australia, and the United Kingdom, have instituted principles of design thinking. In each case, these groups have used the tools of design thinking to reduce risk, manage change, use resources more effectively, bridge the communication gap between parties, and manage the competing demands of diverse stakeholders. Along the way, they have improved the quality of their products and enhanced the experiences of those they serve. These strategies are accessible to analytical and creative types alike, and their benefits extend throughout an organization. This book will help today's leaders and thinkers implement these practices in their own pursuit of creative solutions that are both innovative and achievable.

Human services --- Public administration --- Management science. --- Social responsibility of business. --- Business --- Corporate accountability --- Corporate responsibility --- Corporate social responsibility --- Corporations --- CSR (Corporate social responsibility) --- Industries --- Social responsibility, Corporate --- Social responsibility of industry --- Business ethics --- Issues management --- Quantitative business analysis --- Management --- Problem solving --- Operations research --- Statistical decision --- Decision-making in public administration --- Management. --- Decision making. --- Social responsibility --- Social aspects --- Management science --- Social responsibility of business --- Decision making --- E-books