Listing 1 - 10 of 11 | << page >> |
Sort by
|
Choose an application
Les Études hors série sur la gestion publique se composent principalement de rapports spécialisés préparés pour les travaux du Comité de la gestion publique de l'OCDE. Quel est l'impact initial des réformes intervenues en matière de détermination des rémunérations dans le secteur public sur la dispersion des rémunérations des agents de l'État en Australie, en Suède et au Royaume-Uni ? A l'avenir, les modes de rémunération du secteur public s'orienteront probablement davantage vers une prise en compte de la performance individuelle ou collective, ce qui entraînera une dispersion accrue des rémunérations. Bien qu'ils soient encore dans la phase de mise en ÷uvre des réformes, les trois pays étudiés offrent une expérience intéressante en la matière. Ils révèlent l'importance d'analyser l'évolution de la dispersion des rémunérations au sein du secteur public, entre individus et entre groupes professionnels, mais aussi entre hommes et femmes, ainsi qu'entre secteurs public et privé.
Governance --- Australia --- Sweden --- United Kingdom
Choose an application
Air pollution. Air purification --- Environmental law --- Germany --- Italy --- United Kingdom --- Public officers --- Fonctionnaires --- Vocational qualifications --- Qualifications professionnelles --- Italie Italië --- Grande-Bretagne Groot-Brittanië --- Administration publique Overheidsdiensten --- Environnement Milieu --- Secrétariat Secretariaat --- Tâches administratives Administratieve taken --- Allemagne Duitsland
Choose an application
History of the United Kingdom and Ireland --- Great Britain --- Grande-Bretagne --- Constitution --- History --- Histoire --- 342.4 <41> --- 941 --- Droit constitutionnel Grondwettelijk recht --- Droit public Publiekrecht --- Histoire Geschiedenis --- ANGLETERRE --- HISTOIRE CONSTITUTIONNELLE --- 10E-20E SIECLES
Choose an application
Organization theory --- Europe --- Management --- Gestion --- Periodicals --- Périodiques --- Management. --- Périodiques. --- Europe. --- #BA02182 --- #ETEW:TSCAT --- GB / United Kingdom - Verenigd Koninkrijk - Royaume Uni --- Business, Economy and Management --- Business Management --- General and Others --- International Business & Transnational Corporations --- Economics --- Business, Economy and Management. --- International Business & Transnational Corporations. --- Périodiques --- EJGESTI ELSEVIER-E EPUB-ALPHA-E EPUB-PER-FT
Choose an application
Organization theory --- Management --- Middle managers, Training of --- Executives --- Gestion --- Cadres moyens --- Cadres (Personnel) --- Study and teaching --- Periodicals --- Training of --- Etude et enseignement --- Périodiques --- Formation --- Middle managers --- Training of. --- Study and teaching. --- GB / United Kingdom - Verenigd Koninkrijk - Royaume Uni --- Published Quarterly --- Business, Economy and Management --- Business Management --- Economics --- Organizational change and Development --- Strategic Management & Business Policy --- Trade and Commerce --- Organisatieleer
Choose an application
This report assesses the impact of pay reforms on pay dispersion in the public service. To do so, it draws on recent experiences in Australia, Sweden andthe United Kingdom.
Governance --- Civil service --- Government - General --- Law, Politics & Government --- Political Institutions & Public Administration - General --- Salaries, etc --- Australia --- Sweden --- United Kingdom --- Bureaucrats --- Career government service --- Civil servants --- Government employees --- Government service --- Public employees --- Public service (Civil service) --- Law and legislation --- Legal status, laws, etc. --- Public administration --- Public officers --- Public service employment --- Great Britain --- Officials and employees --- Salaries, etc.
Choose an application
"Le Brexit est un séisme politique et juridique aux conséquences multiples, notamment sur les droits et libertés des individus (Britanniques et Européens). Dès lors, l'objectif de cet ouvrage est d'identifier les droits et libertés remis en cause ainsi que d'appréhender les bouleversements potentiels et avérés affectant leur protection.L'impact du Brexit sur les droits et libertés d'origine européenne est évident, et plusieurs catégories d'entre eux peuvent être identifiées : ceux qui ont vocation à disparaître complètement, ceux qui pourraient être maintenus car ils sont protégés par d'autres sources et ceux dont l'avenir est incertain, mais qui pourraient être préservés en vertu d'un « effet cliquet » ou principe de non-régression des droits.Au-delà des droits et libertés d'origine européenne, les droits et libertés britanniques sont également affectés. Le Brexit est ainsi une nouvelle occasion de remettre en cause le Human Rights Act, loi de transposition de la convention européenne des droits de l'homme en droit britannique. De plus, les droits politiques des Britanniques sont au coeur du processus de sortie, tout comme les droits des individus en Écosse ou en Irlande du Nord, qui pourraient être bouleversés si la relation entre ces régions et le reste du Royaume est modifiée."-- cover page 4.
European law --- European Union --- United Kingdom --- E-books --- Brexit. --- Droits de l'homme (droit européen) --- Droits de l'homme --- Coopération européenne. --- Libre circulation des personnes --- Citoyenneté --- Relations extérieures --- Droit européen. --- Union européenne. --- Conseil de l'Europe --- Grande-Bretagne. --- Union européenne Europese Unie --- Grande-Bretagne Groot-Brittanië --- libre circulation des marchandises --- retrait de l’UE --- droit de l'UE --- droits fondamentaux --- accord commercial (UE) --- International and municipal law --- Human rights --- Civil rights --- Droit international et droit interne --- Droits de l'homme (Droit international) --- Brexit
Choose an application
"On ne naît pas femme! On le devient." Met deze uitspraak verwees Simone de Beauvoir reeds in 1949 naar het bestaan van allerhande politieke, economische en sociaal-culturele processen die de achtergestelde positie van de vrouw in de maatschappij veroorzaken. In de laatste drie decennia van de 20ste eeuw hebben vele Westerse overheden een beleid ontwikkeld dat een antwoord moest bieden op de achterstelling en discriminatie van de vrouw in de verschillende maatschappelijke sferen.Het boek 'Gelijkekansenbeleid onderweg' werpt een licht op het gelijkekansenbeleid voor vrouwen dat de voorbije decennia door Nederland, Groot-Brittannië en – meer recent – Vlaanderen is gevoerd. Daarbij worden de doelstellingen, de instrumenten en de strategische en organisatorische invulling van het gelijkekansenbeleid onderzocht, telkens tegen de achtergrond van de algemene maatschappelijke context. Bijzondere aandacht wordt besteed aan de strategie van 'gender mainstreaming' die internationaal sinds de jaren negentig sterke opgang heeft gemaakt.De auteurs hopen met het boek een bijdrage te leveren tot het maatschappelijke en politieke debat omtrent het gelijkekansenbeleid voor vrouwen, dat de jongste jaren meer en meer bedreigd wordt door een vals discours over 'voltooide emancipatie'. (Bron: covertekst)
Gelijkekansenbeleid. --- gender --- gelijkekansenbeleid --- emancipatiebeleid --- Social policy --- Belgium --- Netherlands --- Great Britain --- Flanders --- Women --- Legal status, laws, etc. --- Comparative studies --- Women's rights --- Sex discrimination against women --- Law and legislation --- Human rights --- Aanwinstenlijst november 05 --- 657 Vrouwenemancipatie --- #SBIB:316.346H40 --- Egalité des chances Gelijke kansen --- Egalité hommes-femmes Gelijkheid mannen-vrouwen --- 186.6 Jeugd(sanctie)recht --- Parité hommes-femmes Gelijke behandeling mannen/vrouwen --- Féminisme Vrouwenemancipatie --- VL / Flanders - Vlaams Gewest - Région Flamande --- NL / Netherlands - Nederland - Pays Bas --- GB / United Kingdom - Verenigd Koninkrijk - Royaume Uni --- 350.2 --- 332.71 --- Academic collection --- gelijkheid van vrouwen en mannen --- Gender studies: emancipatiebeleid --- Overheidspersoneel. --- Vrouwen- en jongerenarbeid. --- 396 --- Gelijke kansen --- Emancipatiebeleid --- Gelijke rechten man/vrouw --- Internationale vergelijking --- Overheidspersoneel --- Vrouwen- en jongerenarbeid --- Gelijke rechten --- Internationale samenwerking --- Equal opportunities --- Government policy --- Book --- Gender mainstreaming --- Equal opportunity policies
Choose an application
1: Probleemstelling en methodologie - 2: Achtergrondinformatie - 3: Normering over beleid en beheer - 4: Normering over prestaties en effecten - 5: Normering over verantwoordingsinformatie - 6: Formele kenmerken van de gehanteerde normen
Public administration --- Accountantscontrole --- Auditing --- Boekhouding--Controle --- Boekhouding--Verificatie --- Controle van de boekhouding --- Verificatie van de boekhouding --- Vérification comptable --- Overheidsmanagement: financieel beheer --- Overheidsmanagement: prestatiemeting --- 410 Overheidsdiensten en overheidsbedrijven --- 323.3 Rekenhof --- #SBIB:35H224 --- #SBIB:35H415 --- Evaluation de l'action administrative Evaluatie van de administratieve actie --- Audit Accountantscontrole --- Cour des comptes Rekenhof --- 336.126 --- BPB0703 --- rekenhof --- audit --- management --- overheidsadministraties --- GB / United Kingdom - Verenigd Koninkrijk - Royaume Uni --- NL / Netherlands - Nederland - Pays Bas --- 350.1 --- 336.453 --- 336.126 Nationale boekhouding. Beheer van overheidsfinancien. Staatsbegroting. Staatscomptabiliteit. Rekenhof. Budgetcontrole --- Nationale boekhouding. Beheer van overheidsfinancien. Staatsbegroting. Staatscomptabiliteit. Rekenhof. Budgetcontrole --- Financieel management bij de overheid: audit --- Beleidscyclus: evaluatie --- cour des comptes --- administrations publiques --- Openbaar bestuur : controle. Ombudsman. --- Rekenhof. Controle op de begroting van de staat. --- Overheidsmanagement: financieel beheer. --- Overheidsmanagement: prestatiemeting. --- Management --- Openbaar bestuur : controle. Ombudsman --- Rekenhof. Controle op de begroting van de staat
Choose an application
Throughout the 1980's the British Civil Service devoted much time and energy developing indicators to measure the performance of government. Never before had so much stress been placed on accountability and performance; a trend which will be reinforced as government continues to devolve activities to agencies and looks for methods to assess their performance. How Organisations Measure Success analyses existing methods from their origins in the 1960's to their revival in the 1980's as part of the Financial Management Initiative and its apotheosis in the 1990's Next Steps Initiative.
65.011.2 --- Administrative agencies --- -Executive departments --- -Government productivity --- -Industrial productivity --- -Réforme de l'administration Bestuurshervorming --- Changement Verandering --- Qualité Kwaliteitszorg --- Management (cas concrets) Concreet management --- Evaluation de l'action administrative Evaluatie van de administratieve actie --- Productivité Productiviteit --- 65.011.2 Evaluation. Establishment of characteristic, average and standard values, figures --- Evaluation. Establishment of characteristic, average and standard values, figures --- Productivity, Industrial --- TFP (Total factor productivity) --- Total factor productivity --- Industrial efficiency --- Production (Economic theory) --- Productivity, Government --- Capital productivity --- Public administration --- Departments, Executive --- Government ministries --- Ministries, Government --- Ministries, State --- State ministries --- Agencies, Administrative --- Executive agencies --- Government agencies --- Regulatory agencies --- Administrative law --- Evaluation --- Law and legislation --- Ministères --- Ministères --- Executive departments --- Government productivity --- Industrial productivity --- Réforme de l'administration Bestuurshervorming --- #SBIB:316.8H30 --- #SBIB:35H415 --- Professies en methoden in het welzijnswerk: sociaal werk, vrijwilligerswerk, hulpverleningsmethoden … --- Beleidscyclus: evaluatie --- Organization theory --- United Kingdom --- Administration publique --- Productivité --- Case studies --- Etudes de cas --- Cas, Etudes de
Listing 1 - 10 of 11 | << page >> |
Sort by
|