Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Wat doet de EU eigenlijk voor de burgers? Het Europees Sociaal Fonds (ESF) is een van de antwoorden op deze vraag. Het ESF investeert namelijk jaarlijks in ongeveer 10 miljoen mensen in de 27 lidstaten. Dit boek vertelt de verhalen van 54 personen - twee per lidstaat - die dankzij initiatieven die door het ESF gefinancierd worden nieuwe kansen hebben aangegrepen. In de interviews komen zowel vrouwen als mannen aan bod, alsook alle leeftijdsgroepen van tieners tot gepensioneerden, in stedelijke en landelijke gemeenschappen, in elk land van de EU. (Bron: covertekst)

Sociology of work --- European Union --- Sociaal beleid 304:32 --- Diversiteit --- 265 Europese sociale politiek --- Europees Sociaal Fonds --- arbeidszorg risicogroepen --- 331.63

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Sinds de introductie van de actieve welvaartstaat eind de jaren '90, voorziet de VDAB extra middelen om kansengroepen een begeleiding op maat aan te bieden. De zwakste groep binnen de kansengroepen zijn de cliënten met een mentale, medische, psychiatrische en/of psychologische problematiek, ook wel de MMPP-cliënten genoemd. Voor hern voorziet de VDAB een begeleidingstraject waarbij medische zorg en sociale activering worden aangeboden om van de begeleiders een advies te verkrijgen over de al of niet toeleidbaarheid van de burger naar de arbeidsmarkt. Dat zorg- en activeringstraject wordt beschreven als het Levanto-model, een gedragspsychologische en sociaal agogische benadering. De methodiek die het model beschrijft bestaat uit een theoretisch kader, een handelingskader en tools. Dit boek legt vooral de klemtoon op het handelingskader en de tools. Het uitgewerkte handelingskader focust op het model van Activerende zorgcoaching dat door de hogeschool Inholland in Rotterdam is uitgewerkt, maar de fasen werden herschikt en aangevuld zodat zij ook binnen de Vlaamse context kunnen worden gebruikt. Wanneer coaches deze methodiek inzetten, creëren ze een gefaseerd proces van verandering waarbij leren (of competentieversterking) centraal staat. Dat proces van verandering wordt gefaciliteerd door het ontwikkelen van een coachende relatie. Zowel de therapeut als de sociaal activeerder vertrekken vanuit een oplossingsgerichte aanpak

Coaching --- Levanto-model. --- Arbeidsmarkt. --- begeleidingsmethodieken --- sociaal-agogisch werk --- gedragspsychologie --- sociale economie --- trajectbegeleiding --- sociale participatie --- Social policy and particular groups --- zorgbehoefte --- Managed care plans (Medical care) --- Social policy --- Methodology --- Social participation --- PXL-Social Work 2015 --- maatschappelijke zorg --- #KVHB:Arbeidstrajectbegeleiding --- #KVHB:Arbeidsmarkt --- #KVHB:Gehandicapten; tewerkstellingsmogelijkheden --- Arbeidsmarkt 331.52 --- Sociale economie --- 364.044 --- Trajectbegeleiding --- Activeren --- Levanto-model --- Oplossingsgericht werken --- sociale activering --- coaching --- 366.41 --- zorgcoaching --- 318.6 --- arbeidsmarkt --- 304 --- 658.31 --- 361.2 --- Overige groepen in het arbeidsproces --- Werklozenbegeleiding --- Vlaanderen --- Kansarmoede --- Arbeidsmarkt --- Arbeidszorgcentra --- VDAB --- Welvaartsstaat --- Kansengroepen --- Begeleiding --- Zorgtraject --- Activering --- Methodiek --- Werkloosheid --- Arbeidszorg --- Emigratie --- Kansengroep --- Zorgpad