TY - BOOK ID - 26859101 TI - Van selectiegesprek tot exitinterview : gids voor managers en P&O'er PY - 2006 SN - 9789058712462 PB - Zaltbommel Thema DB - UniCat KW - Human resources manageemnt : selectie. KW - Human resources management : exit. KW - Personeelsmanagement KW - Werving KW - Personeelsselectie KW - Interviews KW - Gesprekstechnieken KW - Onderhandelen KW - Beoordeling KW - Functioneringsgesprekken KW - Coaching KW - Loopbaan KW - Bemiddeling KW - Re-integratie KW - Slechtnieuwsgesprekken KW - Exit-interviews KW - Interview KW - Gesprekstechniek KW - Onderhandeling KW - Evaluatie KW - Functioneringsgesprek KW - Slechtnieuwsgesprek KW - Exitgesprek UR - https://www.unicat.be/uniCat?func=search&query=sysid:26859101 AB - In gesprek gaan met je medewerkers is gemakkelijker dan je denkt. Toch zien veel managers en P&O'ers op tegen formele gesprekken. Dat kan zijn omdat ze in het verleden zelf slechte ervaringen hebben opgedaan met hun baas of met de afdeling P&O of omdat ze niet precies weten hoe het moet. Van selectiegesprek tot exitinterview is een praktische gids, waarmee je kunt nagaan waar het bij je eigen gesprekstechnieken nog aan schort. Als je op dit gebied je kennis en vaardigheden verbetert, leidt dat tot gemotiveerd personeel en daarmee tot een succesvollere organisatie. En dat wil toch iedereen? Het werk geeft je duidelijke regels, handige tips, formulieren en goede adviezen voor diverse gesprekken. Cora Nijenhuis besteedt aandacht aan gesprekken over het functioneren, beoordelen, verzuim en reïntegratie, slecht nieuws, conflicten, onderhandelen, coaching en selectie. Gewoon voeren dus, die gesprekken. Na afloop van het gesprek merk je dat een andere benaderingswijze dan je misschien gewend bent een goed gevoel geeft, zowel bij jezelf als bij je gesprekspartner ER -