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Ce livre porte sur les inégalités salariales dans les pays européens. Son originalité est d'entrecroiser les analyses de fond avec un questionnement méthodologique. Il s'adresse non seulement aux responsables politiques et aux citoyens désireux de comprendre les mécanismes de production ou de réduction des inégalités, mais aussi aux chercheurs intéressés par la comparaison internationale, la mesure des inégalités et les méthodes quantitatives en sciences sociales. L'ouvrage débute par un examen du concept d'inégalité sociale et distingue les approches sociétales des approches individuelles. Les premières conçoivent l'inégalité comme une totalité qui caractérise une société, alors que les secondes se centrent sur les populations les plus défavorisées : les pauvres, les exclus, les démunis... A l'occasion de cette réflexion, l'auteur montre comment les études consacrées aux inégalités sociales entrecroisent des dimensions politiques, épistémologiques et méthodologiques. Ces trois dimensions renvoient à des questions distinctes, mais qui s'influencent les unes les autres : la responsabilité des inégalités est-elle sociale ou individuelle ? Comment définir le social, quand on s'intéresse aux inégalités ? Quels outils utiliser pour mesurer les inégalités ? La deuxième partie utilise les données de l'enquête SILC pour comparer l'ampleur des inégalités salariales dans les différents pays européens. De cette analyse sociétale, il ressort que le taux de couverture par conventions collectives et le taux de syndicalisation expliquent la majorité de la variation de l'amplitude de l'inégalité salariale entre les pays d'Europe occidentale. La troisième partie cherche à caractériser les travailleurs qui doivent souvent se contenter d'une faible rémunération et sont plus souvent que les autres confrontés à la pauvreté. Les groupes les plus concernés sont les femmes, les catégories socio-professionnelles situées en bas de la hiérarchie, les travailleurs des secteurs peu rémunérateurs, les personnes peu diplômées, les travailleurs à temps partiel, ceux qui occupent un emploi instable, les jeunes... L'analyse révèle que les contours de ces groupes varient selon la définition du "salaire" choisie.

Wages --- Salaires --- Inégalité sociale --- Disparités des salaires --- Sciences sociales --- Personnes défavorisées --- Méthodologie --- BPB9999 --- Wage differentials --- Pay equity --- Equality --- BPB1901 --- Égalité de rémunération --- Salaire --- Discrimination --- Marché du travail --- Union européenne --- Gelijkheid van beloning --- Loon --- Discriminatie --- Arbeidsmarkt --- Europese unie --- Europe --- Social sciences --- Methodology --- Wage differencials --- 21st century --- Surveys --- People with social disabilities --- Personnes socialement défavorisées --- Méthodologie. --- Europese Unie --- Europska unija --- União Europeia --- Ευρωπαϊκή Ένωση --- Európska únia --- Európai Unió --- Europäische Union --- Europos Sąjunga --- Evropská unie --- Европска унија --- Unjoni Ewropea --- Европейски съюз --- Europeiska unionen --- European Union --- Euroopan unioni --- Eiropas Savienība --- Unión Europea --- Evropska unija --- Unia Europejska --- Unione europea --- Uniunea Europeană --- Den Europæiske Union --- Европска Унија --- Euroopa Liit --- an tAontas Eorpach --- Bashkimi Europian --- Sąjungos institucija --- Sąjungos teisė --- právo Únie --- νόμος της Ένωσης --- Savienības tiesības --- wet van de Unie --- legge dell'Unione --- Europæisk Union --- unionslagstiftning --- atto dell'Unione --- AE --- loi de l'Union --- EU --- e drejta e Bashkimit --- ЕУ --- lege a Uniunii Europene --- Union law --- arbetsmarknad --- arbejdsmarked --- suq tax-xogħol --- tržište rada --- arbeidsmarkt --- пазар на работна сила --- Arbeitsmarkt --- labour market --- αγορά της εργασίας --- pracovný trh --- тржиште рада --- mercato del lavoro --- trg dela --- пазар на труд --- margadh an tsaothair --- darba tirgus --- trh práce --- rynek pracy --- treg i punës --- piața muncii --- mercado do trabalho --- työmarkkinat --- mercado laboral --- munkaerőpiac --- tööturg --- darbo rinka --- työllisyystaso --- situação do emprego --- margadh saothair --- užimtumo padėtis --- επίπεδο απασχόλησης --- nivel punësimi --- mercado de trabajo --- úroveň zaměstnanosti --- työllisyystilanne --- employment level --- Beschäftigungsniveau --- tööhõive tase --- úroveň zamestnanosti --- situácia v zamestnanosti --- niveau d'emploi --- situation de l'emploi --- employment situation --- nivel de ocupare a forței de muncă --- situatë punësimi --- munkaerő-piaci helyzet --- beskæftigelsesmarked --- tööhõive olukord --- nodarbinātības līmenis --- werkgelegenheidsniveau --- Arbeitsmarktsituation --- стапка на вработеност --- nivel de empleo --- mercato dell'occupazione --- livello occupazionale --- κατάσταση της απασχόλησης --- Beschäftigungslage --- užimtumo lygis --- situación del empleo --- werkgelegenheidssituatie --- anställningsnivå --- foglalkoztatási szint --- beskæftigelsessituation --- situace v zaměstnanosti --- nível de emprego --- marché de l'emploi --- nodarbinātības stāvoklis --- situazione occupazionale --- anställningssituation --- beskæftigelsesniveau --- заплащане --- плата --- plată --- pagë --- díjazás --- loon --- lön --- plača --- palkka --- løn --- plaća --- darbo užmokestis --- salario --- płaca --- mzda --- μισθός --- salário --- pay --- paga --- Lohn und Gehalt --- palk --- atalgojums --- bezoldiging --- laika alga --- jornal --- salary --- entrata lorda --- sueldo --- bér --- gage --- výplaty --- záloha na mzdu --- lønning --- osobni dohodak --- nómina --- Entgelt --- mzdový základ --- alga --- tasu --- hyvitys --- Bezüge --- salariu --- plat --- atlīdzība --- avlöning --- výplatní páska --- remuneration --- remunerazione --- Gehalt --- надница --- ημερομίσθιο --- mēnešalga --- личен доход --- надомест за труд --- remunerație --- заработка --- traitement (salaire) --- rémunération --- ansio --- trattamento salariale --- Besoldung --- lefuri --- atlyginimas --- löneutbetalning --- wages --- remuneração --- výdělek --- remunerácia --- rroga --- μισθός υπαλλήλου --- samaksa --- stipendio --- salaris --- Verdienst --- Vergütung --- aflønning --- nadnica --- retribuzione --- illetmény --- ersättning för utfört arbete --- paie --- Dienstbezüge --- massa salariale --- remuneración --- лични доходак --- paye --- wedde --- αποδοχές --- töötasu --- vencimento --- vienodas darbo užmokestis --- Gleichheit des Arbeitsentgelts --- lika lön --- enako plačilo --- paga ndaqs --- samapalkkaisuus --- parità retributiva --- rovnocenné mzdové odmeňovanie --- equal pay --- pagë e barabartë --- изравнено заплащане --- remunerare egală --- једнакост у платама --- ισότητα αποδοχών --- vienāds atalgojums --- gelijkheid van beloning --- równość wynagrodzenia --- ligeløn --- võrdne palk --- egyenlő díjazás --- jednaka plaća --- rovnocenné odměňování --- igualdade das remunerações --- еднакви плати --- igualdad de remuneración --- Lohngleichheit --- hendek pagash --- fosso salarial --- atlyginimų skirtumas --- Lohnunterschied --- jämlik lönesättning --- gleiches Entgelt --- verschil in salariëring --- igualdade de salários --- egyenlő munkabér --- lønforskel --- salarisverschil --- écart salarial --- palkkaero --- égalité de salaire --- еднаквост на платите --- scarto salariale --- palkkojen vaihtelu --- μισθολογική ισότητα --- lönespridning --- löneskillnad --- razlika u plaći --- gelijkheid van salaris --- diference v odměňování --- palgaerinevus --- salt salarial --- palgavahe --- diferență salarială --- difference in pay --- μισθολογική διαφορά --- plată egală --- bérfeszültség --- vienodas atlyginimas --- wage gap --- võrdne tasustamine --- equal wage --- darba samaksas atšķirība --- διαφορά του ύψους των μισθών --- ndryshim page --- diferencia salarial --- rovnost odměňování --- vienlīdzīga darba samaksa --- parità salariale --- atšķirīga darba samaksa --- differenza retributiva --- нееднаквост на платите --- platová nerovnost --- darbo užmokesčių atotrūkis --- différence de salaire --- nerovnost v odměňování --- eltérő bérezés --- разлика во платите --- stejná mzda --- Lohnabweichung --- platový rozdíl --- diferença salarial --- igualdad de salario --- pá --- pá comhionann --- Wages - Europe --- Wage differentials - Europe --- Pay equity - Europe --- Equality - Europe --- Union européenne --- Égalité de rémunération --- Marché du travail

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De langverwachte wet van 17 maart 2019 betreffende de invoering van een mobiliteitsbudget trad in werking op 1 maart 2019. In het kader van deze wet kan een werknemer zijn of haar (recht op een) bedrijfswagen inruilen voor de terbeschikkingstelling van een mobiliteitsbudget waarvan het bedrag bepaald wordt op basis van de Total Cost of Ownership (‘TCO’) van de bedrijfswagen. Dit mobiliteitsbudget kan gespendeerd worden in drie pijlers. Binnen de eerste pijler kan de terbeschikkingstelling van een milieuvriendelijke bedrijfswagen en toebehoren gefinancierd worden. De tweede pijler voorziet in de mogelijkheid om duurzame vervoersmiddelen te financieren. Een eventueel saldo wordt binnen de derde pijler – na aftrek van een bijzondere sociale zekerheidsbijdrage ten laste van de werknemer (38,07 %) – onbelast uitbetaald. Gelet op het tweejarige bestaan van deze wet is het tijd voor een stand van zaken. Ondanks de sterke verwevenheid tussen de mobiliteitsvergoeding (beter bekend als het ‘cash-for carsysteem’) en het mobiliteitsbudget, wordt in deze bijdrage slechts punctueel aandacht besteed aan de mobiliteitsvergoeding en dit omwille van de vernietiging van deze wet door het Grondwettelijk Hof in een arrest van 23 januari 2020.

Mobiliteit ; bedrijfswagen ; recht. --- bijkomend voordeel --- vergoedingen en onkosten --- świadczenia dodatkowe --- zusätzliche Gegenleistung --- lisäetu --- naturální mzda --- vantagem acessória --- допълнителна изгода --- complemento retributivo --- természetbeni juttatás --- papildatvieglojumi --- дополнителни бенефиции --- fringe benefit --- përfitim shtesë --- personalegode --- pogodnosti --- papildoma išmoka --- avantage accessoire --- πρόσθετες απολαβές --- löneförmån --- nepeňažná odmena --- erisoodustus --- додатне погодности --- drepturi bănești suplimentare salariului --- benefiċċji minn impjieg jew kariga --- remuneración en especie --- dodatne ugodnosti --- përfitime në natyrë --- atlīdzība praktiskas palīdzības veidā --- avantage en nature --- supplemento retributivo --- prestazione in natura --- бенефиции во натура --- naturaförmån --- zusätzliche Leistung des Arbeitgebers --- beneficiu nepecuniar la salariu --- frynsegode --- плата во натура --- natūrinė paskata --- nem pénzbeli juttatás --- supplemento retributivo in natura --- primitak u naravi --- beneficio no pecuniario --- mitterahaline hüvitis --- надоместоци во натура --- odměna v naturáliích --- privilégios acessórios --- απολαβές εις είδος --- luontoisedut --- naturálna odmena --- naturalindtægt --- benefits in kind --- pabalsts graudā --- voordeel in natura --- plaća u naravi --- papildomas atlygis --- außertarifliche Vergütung --- Sachbezüge --- naknade i troškovi --- dávky a diéty --- išmokos ir išlaidos --- gratifiki u spejjeż --- päivärahat ja kulukorvaukset --- dodatki in povračilo stroškov --- kuluhüvitised --- allowances and expenses --- cestovní náhrady --- alocații și cheltuieli --- diety --- godtgørelser og udgifter --- kompensācijas un izdevumi --- надоместоци и трошоци --- kostnadsersättningar och traktamenten --- разрешения и разходи --- indemnité et frais --- Aufwandsentschädigung und Spesen --- додаци и трошкови --- ajudas de custo --- indennità e spese --- dieta dhe shpenzime --- αποζημίωση και απόδοση εξόδων --- juttatások és költségtérítések --- dietas y gastos --- έξοδα μετακίνησης --- náhrada výdajů --- työmatkakulut --- дневници --- cheltuieli de călătorie --- despesas de deslocação --- despesas de missão --- frais de voyage --- cestovní náklady --- ruházati költségtérítés --- matkakulut --- ruhapénz --- kostnader för tjänsteresa --- prime de transfert --- resekostnader --- frais de mission --- doplaci i troškovi --- cestovné výdavky --- трошоци за службено патување --- ceļa izdevumi --- komandējuma izdevumi --- shpenzime udhëtimi --- οδοιπορικά --- shpërblim transferimi --- Verpflegungskosten --- rejseomkostninger --- reisikulud --- napidíj --- spese di trasferimento --- frais de déplacement --- kelionės išlaidos --- overførelsesgodtgørelse --- cestovní výdaje --- έξοδα αποστολής --- dieta por desplazamiento --- cestovní dieta --- traktamente --- siirtolisä --- Trennungsentschädigung --- spese di viaggio --- reiskosten --- prémie za presun --- jízdné --- shpenzime të funksionit --- lähetuskulud --- sõidukulud --- spese di missione --- rejseudgifter --- náhrada výloh --- putni troškovi --- flyttningsbidrag --- pārcelšanās kompensācija --- Reisekosten --- travel expenses --- perkėlimo išmoka --- dnevnice --- komandiruotės išlaidos --- verplaatsingskosten --- reseomkostnader --- overdrachtspremie --- komandiruotpinigiai --- патни трошоци --- службени трошоци --- transfer bonus --- indennità di missione --- Fahrtkosten --- útiköltség-térítés --- mission expenses --- трошоци за реалокација --- subsídio de transferência --- despesas de viagem --- gastos de viaje --- Social law. Labour law --- Belgium --- transport urbain --- Belgique --- Bélgica --- Belgija --- Belgien --- Belgie --- Belgicko --- België --- Beļģija --- Белгија --- Belgio --- Белгия --- Belgia --- il-Belġju --- An Bheilg --- Βέλγιο --- Belgjika --- Belgia Kuningriik --- Beļģijas Karaliste --- Royaume de Belgique --- Belgian kuningaskunta --- Belgické kráľovstvo --- Koninkrijk België --- Belgijos Karalystė --- das Königreich Belgien --- Βασίλειο του Βελγίου --- Kingdom of Belgium --- Кралство Белгија --- Краљевина Белгија --- Belgické království --- Reino de Bélgica --- ir-Renju tal-Belġju --- Regatul Belgiei --- Kongeriget Belgien --- Кралство Белгия --- Mbretëria e Belgjikës --- Belga Királyság --- Królestwo Belgii --- Konungariket Belgien --- Reino da Bélgica --- Kraljevina Belgija --- Regno del Belgio --- Stadtverkehr --- mestni prevoz --- městská doprava --- bytransport --- kaupunkiliikenne --- gradski prijevoz --- pilsētas transports --- trasporti urbani --- trasport urban --- градски транспорт --- transport urban --- stadsvervoer --- mestská doprava --- miesto transportas --- transporte urbano --- linnatransport --- urban transport --- városi közlekedés --- αστικές συγκοινωνίες --- transport miejski --- stadstransport --- градски превоз --- mobilità urbana --- medzimestská doprava --- kaupunkien välinen liikenne --- transport interurbain --- mobiliteit in de stad --- kommunaler Nahverkehr --- trasporti interurbani --- rörlighet i städer --- městský provoz --- Mobilität im Ortsverkehr --- transport ndërqytetas --- υπεραστικές συγκοινωνίες --- transporte intraurbano --- ortsverbindender Verkehr --- intercity transport --- Personennahverkehr --- transport mellan städer --- mobilitet i byen --- helyközi járat --- меѓуградски транспорт --- tarpmiestinis transportas --- transport mellem byer --- starppilsētu transports --- städtische Verkehrsmittel --- transporte interurbano --- mobilidade urbana --- mobilité urbaine --- меѓуградски превоз --- interstedelijk vervoer --- međugradski prijevoz --- linnadevaheline transport --- transport interurban --- movilidad urbana --- helyközi közlekedés --- helyközi szállítás --- doprava ve městech --- liikkuminen kaupungeissa --- αστική κινητικότητα --- iompar uirbeach --- liúntais agus speansais --- sochar imeallach

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'Eigenlijk hebben we in dit boek alles neergeschreven wat we zelf hadden willen weten toen we nog jong waren. Dan leg je immers de basis voor een zorgeloze financiële toekomst en bouw je stilletjes een spaarpot(je) op. Want wie van in het begin verstandig omspringt met geldzaken, doet daar heel zijn leven voordeel mee.'- Michaël Van Droogenbroeck en Ewald PironetVoor alles is er een eerste keer. Dat geldt ook voor financiële zaken. Denk maar aan je eerste spaarboekje (is dat nog wel iets waard?), je eerste loon (hoe onderhandel je en wat doe je ermee?), je eerste belastingaangifte (waar moet je op letten?), je allergrootste aankoop, een woning (of toch eerst huren?), je eerste vaste partner (welke afspraken maak je?), je eerste kind (wat kost en levert die kleine koter op?), je eerste stapjes op de beurs (of toch beter bitcoins?) enzovoort. Dit boek zet je op weg.Een vlot leesbaar en goed gedocumenteerd boek voor al wie in het echte leven stapt én voor jonge ouders.Met getuigenissen van bekende Vlamingen, van Annelies Verlinden, Eva De Bleeker en Lorin Parys, over Stijn Baert, Yasmien Naciri en Ine Van Wymersch tot Imke Courtois, Sven De Leijer en Xavier Taveirne.Een essentiële handleiding voor wie verstandig wil omgaan met geld in de eerste helft van zijn leven.Bron: www.bol.com

Geldbeheer --- Kapitaal (vermogen) --- Sparen --- Geld --- Winst --- Intrest --- Financieel management --- Financiële markt --- Belegging --- Beurs (financiewezen) --- Economie --- Toekomstvisie --- spaartegoed --- loon --- gezin --- durfkapitaal --- 362 --- investeren --- beurs --- beleggen --- Financiering --- Bee Collection --- Beleggingsadvies - eindwerk --- financiën --- geld --- sparen --- horizoncollectie --- Kapitaalvorming --- risparmio finanziario --- tesaurizzazione --- investimento del risparmio --- заштедени средства --- propensione al risparmio --- ahorro --- säästud --- megtakarítások --- épargne --- заштеда --- ietaupījumi --- savings --- sparmedel --- tfaddil --- úspory --- santaupos --- спестявания --- coigilteas --- Ersparnis --- poupança --- oszczędności --- opsparing --- economisire --- säästöt --- αποταμίευση --- risparmio --- kursime --- štednja --- штедња --- prihranki --- üzleti angyal --- rizikos kapitalo fondas --- pääomasijoitusrahasto --- poslovni angel --- fond rizikového kapitálu --- riskipääomarahasto --- risicodragende belegging --- risikokapital --- enkelisijoittaja --- fundo de capital de risco --- sklad tveganega kapitala --- inversión de riesgo --- riskirahasto --- бизнес ангел --- neformalus investuotojas --- caipiteal riosca --- επιχειρηματικά κεφάλαια --- riskikapitalifond --- kockázatitőke-alap --- ризична инвестиција --- kockázati tőkealap --- fondo di venture capital --- fond għall-kapital ta' riskju --- durfkapitaalfonds --- capital-risque --- investitor providențial --- ταμείο επιχειρηματικού κινδύνου --- venturekapitalfond --- riskvilligt kapital --- risikovillig investering --- rizični kapital --- ризичен капитал --- investisseur providentiel --- investitur informali --- επενδύσεις επιχειρηματικού κινδύνου --- fonds de capital-risque --- riskplacering --- претприемачки капитал --- investitore informale --- business angel --- fondo di capitale di rischio --- poslovni anđeo --- risicodragend kapitaal --- επιχειρηματικοί άγγελοι --- placement à risque --- uzņēmējdarbības aizgādnis --- äriingel --- podnikateľský anjel --- venture capital fund --- inversor providencial --- Wagniskapital --- bisnesenkeli --- investiții cu risc --- neformální investor --- riziková investícia --- risk capital --- affärsängel --- aplicação de capitais de risco --- kapital rreziku --- investimento di rischio --- фонд за рискови инвестиции --- riska kapitāla fonds --- Venture-Capital --- durfinvesteerder --- komerceņģelis --- fond cu capital de risc --- ciste caipitil fiontair --- anjo investidor --- Venture Capital --- venture capital --- riska kapitāls --- poduzetnički kapital --- riskipääoma --- κεφάλαια επιχειρηματικού κινδύνου --- предузетнички капитал --- capital de risc --- rizikos kapitalas --- tvegani kapital --- riskkapital --- capital de risco --- капитал на вложување --- rizikový kapitál --- capital de riesgo --- kapital riskimi --- kapital ta' riskju --- рисков капитал --- risikovillig kapital --- Risikokapital --- capiteal fiontair --- kockázati tőke --- riskikapital --- capitaux à risque --- capitali di rischio --- klein gezin --- kernefamilie --- nukleáris család --- rodina s nezaopatřenými dětmi --- jadro rodiny --- ydinperhe --- ambiente familiare --- pamatģimene --- фамилија --- milieu familial --- családi élet --- семејно опкружување --- ambito familiare --- šeimos aplinka --- perekeskkond --- потесно семејство --- kärnfamilj --- perheympäristö --- Angehörige --- tuumperekond --- családmag --- familje bërthamore --- medio familiar --- rodinné prostředí --- mjedisi i familjes --- malá rodina --- familia nuclear --- gezinsmilieu --- family environment --- οικογενειακός πυρήνας --- famiglia nucleare --- ambiente familiar --- familjemiljö --- családi környezet --- οικογενειακό περιβάλλον --- rodinné prostredie --- pagrindinė šeima --- Familienangehörige --- nukleārā ģimene --- familiekreds --- gezinskern --- família nuclear --- mediu familial --- családtag --- nuclear family --- tėvai ir vaikai --- nukleární rodina --- orientační rodina --- famille nucléaire --- perhe --- familie --- famille --- семейство --- породица --- perekond --- familia --- teaghlach --- família --- Familie --- familje --- familja --- obitelj --- család --- семејство --- family --- famiglia --- familj --- rodina --- οικογένεια --- rodzina --- šeima --- ģimene --- družina --- bezoldiging --- laika alga --- jornal --- salary --- entrata lorda --- sueldo --- bér --- gage --- výplaty --- záloha na mzdu --- lønning --- osobni dohodak --- nómina --- paga --- Entgelt --- mzdový základ --- alga --- tasu --- hyvitys --- Bezüge --- salariu --- plat --- atlīdzība --- avlöning --- výplatní páska --- remuneration --- remunerazione --- Gehalt --- надница --- ημερομίσθιο --- mēnešalga --- личен доход --- надомест за труд --- remunerație --- заработка --- traitement (salaire) --- rémunération --- ansio --- trattamento salariale --- Besoldung --- lefuri --- atlyginimas --- löneutbetalning --- wages --- remuneração --- výdělek --- remunerácia --- rroga --- μισθός υπαλλήλου --- samaksa --- stipendio --- salaris --- Verdienst --- Vergütung --- aflønning --- nadnica --- retribuzione --- illetmény --- ersättning för utfört arbete --- paie --- Dienstbezüge --- massa salariale --- remuneración --- лични доходак --- paye --- wedde --- αποδοχές --- töötasu --- vencimento --- заплащане --- плата --- plată --- pagë --- díjazás --- lön --- plača --- palkka --- løn --- plaća --- salario --- darbo užmokestis --- pá --- płaca --- mzda --- μισθός --- salário --- pay --- Lohn und Gehalt --- palk --- atalgojums --- salaire --- financieringsleer, financiële vraagstukken

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Le présent ouvrage brosse de façon concrète un panorama des avantages les plus fréquents. Pour chaque avantage, le régime social et fiscal est abordé tant pour le travailleur que pour l’employeur. Quand cela est nécessaire, les aspects de droit du travail sont également analysés. Cette édition 2022 est enrichie par de nombreuses nouveautés.

Salaires --- Avantages accessoires. --- Droit du travail. --- Crèches d'entreprises. --- Participation aux résultats de l'entreprise --- Belgique. --- Wages --- Wages-in-kind --- Profit-sharing --- Employee fringe benefits --- Taxation --- Social security --- Salaires en nature --- Participation aux bénéfices --- Avantages sociaux --- Droit fiscal --- Sécurité sociale --- Law and legislation --- Droit --- avantages de toute nature --- politique des salaires --- fiscalité --- impôt sur les salaires --- avantage accessoire --- świadczenia dodatkowe --- zusätzliche Gegenleistung --- sochar imeallach --- lisäetu --- naturální mzda --- vantagem acessória --- допълнителна изгода --- complemento retributivo --- bijkomend voordeel --- természetbeni juttatás --- papildatvieglojumi --- дополнителни бенефиции --- fringe benefit --- përfitim shtesë --- personalegode --- pogodnosti --- papildoma išmoka --- πρόσθετες απολαβές --- löneförmån --- nepeňažná odmena --- erisoodustus --- додатне погодности --- drepturi bănești suplimentare salariului --- benefiċċji minn impjieg jew kariga --- remuneración en especie --- dodatne ugodnosti --- përfitime në natyrë --- atlīdzība praktiskas palīdzības veidā --- avantage en nature --- supplemento retributivo --- prestazione in natura --- бенефиции во натура --- naturaförmån --- zusätzliche Leistung des Arbeitgebers --- beneficiu nepecuniar la salariu --- frynsegode --- плата во натура --- natūrinė paskata --- nem pénzbeli juttatás --- supplemento retributivo in natura --- primitak u naravi --- beneficio no pecuniario --- mitterahaline hüvitis --- надоместоци во натура --- odměna v naturáliích --- privilégios acessórios --- απολαβές εις είδος --- luontoisedut --- naturálna odmena --- naturalindtægt --- benefits in kind --- pabalsts graudā --- voordeel in natura --- plaća u naravi --- papildomas atlygis --- außertarifliche Vergütung --- Sachbezüge --- davek od plač --- tax on employment income --- impozit pe salariu --- imposto sobre os rendimentos do trabalho --- cáin ar ioncam fostaíochta --- darbo užmokesčio mokestis --- данък върху заплата --- porez na dohodak od rada --- порез на плате --- данок на доход од вработување --- maks töötasult --- daň zo mzdy --- podatek od wynagrodzeń --- φόρος μισθών και ημερομισθίων --- löneskatt --- Lohnsummensteuer --- loonbelasting --- algas nodoklis --- bértömegadó --- tatim mbi të ardhurat nga punësimi --- imposta sui salari --- daň ze mzdy --- palkkatulosta suoritettava vero --- lønskat --- impuesto sobre los salarios --- taxxa fuq l-introjtu mill-impjieg --- данок на плата --- Besteuerung der Lohnsumme --- a bért terhelő adó --- porez na plaću --- daň z objemu mezd --- порез на зараде --- tax on wages and salaries --- maks palgalt --- daň z platov a miezd --- impuesto sobre los rendimientos del trabajo personal --- impozit pe veniturile salariale --- tatim mbi pagën --- palkasta suoritettava vero --- davčni sistem --- fiscalidade --- skattesystem --- adórendszer --- porezni sustav --- φορολογία --- skatteforhold --- verojärjestelmä --- nodokļu sistēma --- данъчна система --- maksusüsteem --- sistem tatimor --- cáinchóras --- fiscalidad --- fiscalità --- fiscalitate --- system podatkowy --- порески систем --- Steuerwesen --- fiscaliteit --- daňový systém --- tax system --- даночен систем --- daňová sústava --- mokesčių sistema --- sistema ta' tassazzjoni --- regime fiscale --- verotus --- maksustamine --- beskattning --- taxatie --- onere fiscale --- tassazione --- skatteuttag --- фискален режим --- фискална давачка --- Steuerlast --- système fiscal --- taxation --- tassazzjoni --- dichiarazione fiscale --- tributação --- фискален систем --- adóztatás --- regime fiscal --- régimen fiscal --- régimen tributario --- φορολόγηση --- imposizione --- adószabályozás --- apmokestinimas --- φορολογικά βάρη --- sistema tributario --- фискален третман --- daňová soustava --- Besteuerung --- imposición --- adóteher --- tributación --- belastingheffing --- Steuerbelastung --- trattamento fiscale --- charge fiscale --- zdanění --- fiscaal systeem --- oporezivanje --- imposition --- fiscale last --- skattetryck --- fiscaal regime --- prelievo fiscale --- skattebörda --- Steuerregelung --- pressione fiscale --- skattebyrde --- skattebehandling --- cánachas --- steuerliche Behandlung --- sistema fiscal --- fiskální soustava --- régime fiscal --- drenaggio fiscale --- taxering --- imposição fiscal --- sistema fiscale --- φορολογικό σύστημα --- skatter og afgifter --- carga fiscal --- skatteordning --- beskatning --- politika e pagës --- Lohnpolitik --- политика на възнагражденията --- lønpolitik --- pay policy --- политика на плати --- bérpolitika --- beartas pá --- μισθολογική πολιτική --- lönepolitik --- política salarial --- polityka płac --- plačna politika --- palgapoliitika --- loonbeleid --- mzdová politika --- politika plaća --- atalgojuma politika --- palkkapolitiikka --- apmokėjimo politika --- politica salariale --- politică salarială --- политика плата --- politika dwar il-paga --- политика на плата --- Gehaltspolitik --- politique salariale --- voordelen van alle aard --- E-books --- Belgique --- fiscalité --- impôt sur les salaires

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Outre moyennant préavis ou pour motif grave, un contrat de travail conclu pour une durée déterminée ou pour une durée indéterminée peut, à tout stade de son exécution, être rompu moyennant indemnité tant par l'employeur (licenciement) que par le travailleur (démission).Modalité du congé ou sanction d'une rupture irrégulière, l'indemnité (compensatoire ou complémentaire de préavis) est égale à la rémunération en cours correspondant soit à la durée du délai de préavis, soit à la partie de ce délai restant à courir. Elle comprend non seulement la rémunération en cours mais aussi les avantages acquis en vertu du contrat (prime de fin d'année, pécule de vacances, assurances, GSM, ordinateur, véhicule de société, titres-repas, stock-options, etc). Cette rémunération est celle, brute et annuelle, revenant au travailleur sauf exceptions (ex : congé parental) au jour du congé.

contrat de travail --- résiliation de contrat --- rémunération du travail --- indemnité de licenciement --- avantage accessoire --- prestation sociale --- sosiaaliavustus --- sociālās nodrošināšanas pabalsts --- dávka sociálneho zabezpečenia --- prestazione sociale --- świadczenia socjalne --- prestación social --- socialnovarstvena dajatev --- social ydelse --- социална придобивка --- prestație socială --- társadalombiztosítási juttatás --- socialinio draudimo išmoka --- benefiċċju tas-sigurtà soċjali --- sociale uitkering --- social förmån --- Sozialleistung --- sociální dávky --- sotsiaalkindlustushüvitis --- prestação social --- socijalna naknada --- социјални додатак --- надоместок од социјално осигурување --- sochar slándála sóisialta --- social-security benefit --- përfitim nga sigurimet shoqërore --- κοινωνική παροχή --- prestazione sociale in denaro --- prestazione sociale in natura --- diritto alle prestazioni sociali --- pensión --- sotsiaalkindlustustoetus --- социјален додаток --- socijalni dodatak --- κοινωνικό επίδομα --- prestazione di protezione sociale --- naknada za socijalnu sigurnost --- nyugdíj --- allocation sociale --- świadczenia dodatkowe --- zusätzliche Gegenleistung --- sochar imeallach --- lisäetu --- naturální mzda --- vantagem acessória --- допълнителна изгода --- complemento retributivo --- bijkomend voordeel --- természetbeni juttatás --- papildatvieglojumi --- дополнителни бенефиции --- fringe benefit --- përfitim shtesë --- personalegode --- pogodnosti --- papildoma išmoka --- πρόσθετες απολαβές --- löneförmån --- nepeňažná odmena --- erisoodustus --- додатне погодности --- drepturi bănești suplimentare salariului --- benefiċċji minn impjieg jew kariga --- remuneración en especie --- dodatne ugodnosti --- përfitime në natyrë --- atlīdzība praktiskas palīdzības veidā --- avantage en nature --- supplemento retributivo --- prestazione in natura --- бенефиции во натура --- naturaförmån --- zusätzliche Leistung des Arbeitgebers --- beneficiu nepecuniar la salariu --- frynsegode --- плата во натура --- natūrinė paskata --- nem pénzbeli juttatás --- supplemento retributivo in natura --- primitak u naravi --- beneficio no pecuniario --- mitterahaline hüvitis --- надоместоци во натура --- odměna v naturáliích --- privilégios acessórios --- απολαβές εις είδος --- luontoisedut --- naturálna odmena --- naturalindtægt --- benefits in kind --- pabalsts graudā --- voordeel in natura --- plaća u naravi --- papildomas atlygis --- außertarifliche Vergütung --- Sachbezüge --- odstupné --- eroraha --- avgångsvederlag --- compensație pentru concediere --- odpravnina ob odpustu --- išeitinė išmoka --- afskedigelsesgodtgørelse --- atlaišanas pabalsts --- αποζημίωση λόγω απόλυσης --- pá téarfa --- shpërblim për largim nga puna --- lahkumistoetus --- otpremnina --- severance pay --- végkielégítés --- Abfindung --- отпремнина --- indemnización por despido --- плащане при напускане --- odprawa --- ontslagpremie --- indemnização por despedimento --- indennità di licenziamento --- Kündigungsabfindung --- išeitinė --- Entlassungsgeld --- plačilo za delo --- munkaviszonyból származó jövedelem --- Arbeitsentgelt --- töö tasustamine --- remuneración del trabajo --- korvaus työstä --- atlyginimas už darbą --- remuneration of work --- накнада за рад --- ersättning för arbete --- απολαβές από την εργασία --- rimunerazzojni għax-xogħol --- wynagrodzenie za pracę --- remuneração do trabalho --- remunerația muncii --- arbeidsbezoldiging --- aflønning af arbejde --- odměňování --- atlīdzība par darbu --- retribuzione del lavoro --- luach saothair as obair --- nagrađivanje za rad --- надомест за работа --- трудово възнаграждение --- shpërblim i punës --- odmena za prácu --- Arbeitsvergütung --- вреднување труд --- arbetsinkomst --- Arbeitseinkommen --- renta del trabajo --- πρόσοδος από την εργασία --- töötulu --- työstä saatavat tulot --- vrednovanje rada --- Arbeitslohn --- odměna za práci --- munkával szerzett jövedelem --- naknada za rad --- reddito da lavoro --- income derived from work --- retribución del trabajo --- inkomsten uit arbeid --- munkabér --- pracovní odměňování --- revenu du travail --- darbo pajamos --- Entlohnung --- venit provenit din muncă --- приход од работа --- të ardhura nga puna --- munkajövedelem --- dohodak od rada --- darba ienākumi --- príjem odvodený od práce --- раскид уговора --- încetarea unui contract --- прекратяване на договор --- καταγγελία συμβάσεως --- ophævelse af kontrakt --- zgjidhje e kontratës --- terminazzjoni ta’ kuntratt --- risoluzione di contratto --- rozwiązanie umowy --- rescisión contractual --- Kündigung eines Vertrags --- престанок на договор --- termination of a contract --- verbreken van een contract --- foirceannadh conartha --- prenehanje pogodbe --- zánik smlouvy --- vypovedanie zmluvy --- szerződés megszüntetése --- lepingu lõpetamine --- prestanak ugovora --- rescisão de contrato --- līguma termiņa beigšanās --- sutarties nutraukimas --- sopimuksen irtisanominen --- uppsägning av kontrakt --- Vertragsauflösung --- revoca di contratto --- раскинување договор --- szerződés felbontása --- ακύρωση συμβάσεως --- līguma uzteikšana --- прекинување договор --- υπαναχώρηση από τη σύμβαση --- szerződés megszűnése --- szerződéstől való elállás --- saistības izbeigšanās --- szerződés felmondása --- rescissione di contratto --- ophævelse af aftale --- λήξη συμβάσεως --- поништување договор --- līguma laušana --- scioglimento di contratto --- työsopimus --- contratto di lavoro --- umowa o pracę --- pracovná zmluva --- arbejdskontrakt --- work contract --- kontratë pune --- договор за работа --- darba līgums --- ugovor o radu --- arbeidscontract --- darbo sutartis --- conradh oibre --- трудов договор --- pogodba o delu --- σύμβαση εργασίας --- contrato de trabajo --- contrato de trabalho --- arbetsavtal --- Arbeitsvertrag --- pracovní smlouva --- tööleping --- уговор о раду --- kuntratt tax-xogħol --- munkaszerződés --- contract de muncă --- sopimus työhönotosta --- employment contract --- ansættelseskontrakt --- köztisztviselői kinevezés --- Dienstvertrag --- contratto di assunzione --- labour contract --- közalkalmazotti kinevezés --- contrat d'embauche --- ugovor o zapošljavanju --- töölevõtuleping --- conradh fostaíochta --- договор за вработување --- Einstellungsvertrag --- σύμβαση πρόσληψης --- kontratë punësimi --- aanstellingscontract --- anställningsavtal --- įdarbinimo sutartis --- sjednání pracovního poměru --- Social law. Labour law --- Belgium --- Contrat de travail --- Indemnité de licenciement --- Licenciement --- Démission --- Rupture conventionnelle --- Droit --- Belgique