Listing 1 - 10 of 20 | << page >> |
Sort by
|
Choose an application
De noden in de zorg, van zowel klanten als zorgverleners, zijn door elkaar geschud. Het hiërarchische model is verouderd, een gezond bedrijf moet vandaag wendbaar zijn. Maar hoe doe je dat? Hoe laat je aantrekkelijke jobs en vrijheid en verantwoordelijkheid voor je medewerkers samengaan met een snelle bediening op maat van je klanten?Familiehulp ging de uitdaging aan, en doorliep een volledige vernieuwing van een strak top-downmodel naar een wendbare, werkbare en weerbare organisatie. Hun verhaal is dat van elke speler, groot of klein, die voor vernieuwing staat. Vanuit een eerlijke en realistische blik op transformatie op elk vlak: over onvoorziene obstakels, over blijven bijleren, over mooie en moeilijke momenten.Dit boek leert je hoe je een omwenteling naar een wendbare organisatie aanpakt, zonder je identiteit te verliezen. Want als de samenleving verandert en je klanten én medewerkers nieuwe vragen en behoeften hebben, dan mag geen enkele organisatie zich laten tegenhouden om te veranderen.https://www.standaardboekhandel.be/p/goed-werken-in-de-zorg-9789401487412
Thuiszorg --- Vlaanderen --- verandermanagement --- welzijnszorg --- Gezinszorg --- thuiszorg --- Innovatie --- Organisatiemanagement --- Behoefteonderzoek --- Organisatiecultuur --- Zorg --- Zorginstelling --- Sociology of organization --- Sociology of work --- Organization theory --- bedrijfsleer --- arbeidsorganisatie --- Familiehulp
Choose an application
Choose an application
I. Structurele en organisatorische aspecten. 1. Het samenwerkingsverband in het tweede experimenteerjaar. 2. De interne omkadering en werking in ACW t.a.v. het deeltijds onderwijs - II. Inhoud en aanpak algemene vorming. 3. Evaluatie van de algemene vorming na twee jaren deeltijds onderwijs. 4. Invloed van enkele persoons- en structuurgebonden factoren op de werking in algemene vorming.
Choose an application
Choose an application
Vlaanderen --- Politiek --- Economische politiek --- Sociaal-economische beschrijving
Choose an application
Choose an application
Choose an application
It's the culture, stupid! Dit lijkt wel de rode draad waarom de beleidscontext niet of tergend traag reageert op maatschappelijke vragen of veranderingen. Minder, maar betere regels bijvoorbeeld. Of meer inspraak van burgers en middenveld; meer transparantie en efficiëntie enz.Na een symposium en vier stationsalons stak 'de Verenigde Verenigingen' in het voorjaar van 2011 twaalf sleutelfiguren een microfoon onder de neus. Beleidsbedenkers, -makers, -uitvoerders en onderdanen; ze namen elk vanuit hun eigen ervaring de huidige beleidscultuur onder de loep en schuwden daarbij de controverse niet. Vier woensdagen lang ontving 'de Verenigde Verenigingen' in 't Stationsalon vier ervaringsdeskundigen op het vlak van beleidscultuur.Dit alles werd verwerkt in "It's the culture, stupid! Sporen naar een andere beleidscultuur". De 12 sleutelfiguren: Geert Bourgeois, Sas Van Rouveroij, Dirk Van Melkebeke, Karine Moykens, Manu Claeys, Mark Suykens, Danny Jacobs, Naima Charkaoui, Dirk Verbist & Liesbeth De Winter, Jan Van Damme, Victoria Verlinden, Peter Van Humbeeck
Politiek --- Beleid --- Besluitvorming --- Participatie --- Beter Bestuurlijk Beleid --- Beleidsbeïnvloeding
Choose an application
Met het oog op de gemeenteraadsverkiezingen bracht 'de Verenigde Verenigingen' sleutelfiguren uit alle sectoren van het maatschappelijk middenveld bijeen.Onder begeleiding van freelance journalist Bart Van Moerkerke wisselden ze visies, ideeën en voorbeelden uit. Ze gaven aan hoe de verschillende verenigingssectoren kijken naar de op handen zijnde veranderingen en de gevolgen ervan voor de relatie tussen lokale besturen en verenigingsleven. De bevindingen daarvan zijn opgenomen in het bijhorende trendverslag 'Lokale Participatie & Verenigingen'.Aansluitend werden ook 11 dieptegesprekken over lokale participatie met verschillende mensen, regio's, functies en meningen gehouden en neergepend in de publicatie "It's the culture, stupid! Lokale Participatie". Paul Laeremans, Luc Demeulemeester, Wim Van Roy, Bruno Bauwens, Bie Vancraeynest, Luc Joos, Fernando Marzo, Mario Van Bijlen, Kathleen Govaers, Steven Slos, Katrien Vanhove, Luc Goossens, An Descheemaeker en Steven De Ridder vertellen elk over hun eigen ervaringen op het lokale niveau
Politiek --- Beleid --- Besluitvorming --- Participatie --- Beter Bestuurlijk Beleid --- Beleidsbeïnvloeding
Choose an application
Economic production --- Flanders --- Social Sciences and Humanities. Innovation Studies --- Innovation Studies (General) --- 468 Technologiebeleid --- Bedrijfsleven 658:338 --- Technologiebeleid 60:338.23 --- Technologische innovatie 60:658.012.1 --- 338.043 --- 338.43 --- BE / Belgium - België - Belgique --- VL / Flanders - Vlaams Gewest - Région Flamande --- 366.9 --- Vlaanderen --- innovatie --- overheidsbeleid --- veranderingsmanagement --- wetenschapsbeleid --- Technologische vooruitgang. Automatisering. Computers. Werkgelegenheid en informatica. --- Regionaal beleid. Industriële ontwikkeling en omschakeling van bepaalde regio's. Nieuwe industrieën. --- Organisatieleer; overige onderwerpen --- Innovation Studies (General). --- technologiebeleid --- economie België (1940 - heden) --- Technologische vooruitgang. Automatisering. Computers. Werkgelegenheid en informatica --- Regionaal beleid. Industriële ontwikkeling en omschakeling van bepaalde regio's. Nieuwe industrieën
Listing 1 - 10 of 20 | << page >> |
Sort by
|