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Congo (Democratic Republic) --- Africa, Sub-Saharan --- Periodicals

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Economie --- Périodiques --- Tijdschriften

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Labor supply --- Manpower policy --- Labor laws and legislation --- Marché du travail --- Emploi --- Travail --- Politique gouvernementale --- Droit --- Labor market --- #SBIB:316.334.2A330 --- -Manpower policy --- -#A9803A --- marche du travail --- belgique --- BE / Belgium - België - Belgique --- 332.10 --- 332.691 --- 332.630 --- NBB ZZ --- -331.1209493 --- Employees --- Market, Labor --- Supply and demand for labor --- Markets --- Employment policy --- Human resource development --- Labor market policy --- Manpower utilization --- Labor policy --- Trade adjustment assistance --- Arbeidssociologie: regionale arbeidsmarktstudies --- arbeidsmarkt --- belgie --- Betrekkingen tussen werkgevers en werknemers. Organisatie van de arbeidsverhoudingen in de industrie: algemeenheden. --- Evolutie van de arbeidsmarkt. --- Strijd tegen de werkloosheid: algemeen. Theorie en beleid van de werkgelegenheid. Volledige werkgelegenheid. --- Supply and demand --- Government policy --- Marché du travail --- 331.1209493 --- #A9803A --- Betrekkingen tussen werkgevers en werknemers. Organisatie van de arbeidsverhoudingen in de industrie: algemeenheden --- Strijd tegen de werkloosheid: algemeen. Theorie en beleid van de werkgelegenheid. Volledige werkgelegenheid --- Evolutie van de arbeidsmarkt --- Labour market --- Belgium

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La persistance du chômage en France serait le résultat de " rigidités " diverses sur le marché du travail. Pourtant, les normes d'emploi ont peu de chose à voir avec ce qu'elles étaient il y a vingt ans, qu'il s'agisse des salaires, du temps de travail, des contrats de travail et de la définition même du statut de salarié(e). Ces nouvelles normes d'emploi se sont frayé la voie à travers des " populations cible " (femmes, jeunes, seniors et salariés issus de l'immigration) qui représentent aujourd'hui la majorité du salariat et constituent autant de " vecteurs " des mutations. Les médiocres résultats enregistrés s'expliquent difficilement par un retard spécifique dans l'application des réformes structurelles du marché du travail et on peut, au contraire, de se demander si la France n'est pas un exemple de leur incapacité à améliorer les performances d'emploi.

Labor market --- Marché du travail --- Marché du travail

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